职业心态确立
从个人发展看,由一个普通员工到高级经理人需要什么样的心态很关键,必须确立“勇于坚持、不断充电、把握机会”的职业心态。
第一,勇于坚持。认清了方向就必须坚持下去,可能在坚持的过程中会有其他诱惑,但一定要坚持。所以,笔者曾经多次说,在白酒行业,5年可以真正入行,但5年绝对成不了专家,这就是坚持的力量。
第二,不断充电。充电不一定非得拿到什么样的资格认证或者更高的学历,俗话说“处处留心皆学问”,只要有心,就可以在生活和工作中随时随地获得充电机会。留心宏观经济走势,把握行业发展方向;留心行业数据,从数据和现象中找出规律;留心营销和管理实践,总结和提炼固化的运作模式;留心老板的管理技巧和大局把握,提高全局意识;留心同仁的突出技能,整合为我所用;留心外部身边人的成功检验,检索自己的资源匹配。“三人行必有我师”真的老话不老。
第三,把握机会。对于机会是否与自己的资源匹配,如果不加以分析,则必然出现超出自己预料的结果。一些职业经理人正是没有理清自己的长板,不顾自己的技能和资源是否适应企业发展需要而盲目加盟,并导致最终的黯然离开。俗话说:所谓明智,即知人者智,自知者明,我想正是这个道理。
最后,用一句话与所有经理人共勉:“千江有水千江月,万里无云万里天。”
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